Loopbaancoaching
Sta je op een punt in je loopbaan waarop je voelt dat het anders moet, maar nog niet precies weet hoe?
Ik bied ondersteuning bij het maken van bewuste en toekomstgerichte keuzes, met als doel werk dat écht past.
Mijn aanpak is analytisch én mensgericht. Vanuit mijn achtergrond in arbeids- en organisatiepsychologie en ruim 10 jaar ervaring als HR professional kijk ik verder dan alleen je cv of huidige functie. We werken aan inzicht in jouw gedrag, drijfveren, kwaliteiten en ontwikkelpotentieel, en vertalen dit naar concrete en haalbare stappen.
In mijn coaching maak ik gebruik van wetenschappelijk onderbouwde instrumenten. Ik ben gecertificeerd door Thomas International voor onder andere:
Persoonlijkheid - Voorspelt succes op de werkplek en geeft meer inzicht in de manier van werken.
Leervermogen - Inzicht in het cognitief vermogen en trainbaarheid.
Gedrag - Inzicht in hoe iemand zich op het werk gedraagt (veel toegepast bij selectieprocedures)
Emotionele intelligentie - Inzicht in de wijze van communicatie, gericht op verbeteren van relaties
en leiderschap in verschillende werksituaties.
Deze inzichten vormen geen label, maar een verdiepend vertrekpunt voor reflectie, groei en duurzame
loopbaankeuzes.
Hoe ziet een traject eruit?
Een gemiddeld ontwikkeltraject bestaat uit 3 tot 5 gesprekken van circa 1 tot 1,5 uur, verspreid over
meerdere weken. Tussentijds werk je met gerichte opdrachten en reflectie, zodat je niet alleen inzicht krijgt,
maar ook daadwerkelijk stappen zet.
Naast complete coachingstrajecten is het ook mogelijk om losse assessments (persoonlijkheid, leervermogen, gedrag, emotionele intelligentie) met persoonlijke terugkoppeling af te nemen. Bijvoorbeeld als onderdeel van een selectieprocedure of intern ontwikkeltraject.
Investering
De prijslijst voor de losse assessments inclusief terugkoppeling kan per mail worden opgevraagd.
De investering voor een volledig ontwikkeltraject is afhankelijk van de vraag en de inzet van assessments.
Indicatief ligt dit tussen €650 en €1.500 excl. btw.
Werkgevers vergoeden loopbaancoaching regelmatig (bijvoorbeeld in het kader van ontwikkeling, mobiliteit of verzuim).
Locatie
De gesprekken vinden plaats op een locatie naar keuze, online of fysiek. Ik maak gebruik van flexibele spreekruimtes of kom op locatie bij de organisatie.
Het werkgebied ligt voornamelijk in Flevoland en Midden-Nederland. Afspraken daarbuiten
zijn in overleg mogelijk.
Kennismaken?
Een eerste verkennend gesprek is kosteloos en vrijblijvend.
Daarin bespreken we jouw situatie en kijken we of mijn aanpak bij je past.
Vragen over assessments, coachingstrajecten of de werkwijze? Bekijk ook de veelgestelde vragen.
Neem vrijblijvend contactop voor een kosteloze verkenning. Of kom eerst iets meer over mij te weten.
